经理人杂志

经理人杂志简介

杂志参数

出版单位：综合开发研究院

国内刊号：44-1452/C

全年期数：12

创刊时间：1989年

国际刊号：1004-9312

出版周期：月刊

出版地区：广东

印刷色彩：彩色

开  本：16开

单期页数：132

纸张类型：铜版纸

杂志是一本以商业管理为主题的专业杂志，它的目标是成为企业家、高级经理人和商业领袖的首选参考资料。该杂志的内容主要分为几个板块：商业趋势、管理策略、职场生涯、实战案例和名人访谈等。这些板块内容针对商业管理领域的各个方面，为读者提供了全面的战略指导和实用的管理技巧。

此外，《经理人》杂志还关注企业家精神和商业领袖的成长经历，通过介绍成功企业的经营理念和实战经验，为读者提供启示和借鉴。同时，它也关注职场生涯规划和个人发展，为读者提供相关的建议和指导。该杂志以精炼的文字和深入的报道著称，同时也有丰富的互动体验和多媒体内容，如视频课程、名人访谈实录和各类商业软件的介绍等。这些内容为读者提供了多元化的学习资源和实践工具，有助于提升管理能力和拓展商业视野。

经理人主要栏目

客座总编辑、TOP思想、专栏等。

经理人精彩预览

《经理人》杂志是一本专注于管理和领导力发展的杂志，致力于为读者提供商业管理方面的最新资讯和实用的管理技巧。杂志的主要内容包括管理经验分享、领导力培养、商业趋势分析、企业案例研究等。杂志通过报道成功企业家和高级经理人的故事，帮助读者深入了解管理和领导力的核心要素。无论是战略管理、组织变革、团队建设，还是沟通技巧、决策能力、创新思维，杂志都提供了具体的案例和实用的建议，帮助读者提升自己的管理能力。

此外，《经理人》杂志还关注商业环境中的变化和趋势。它报道全球经济形势、市场竞争和商业创新等重要议题，帮助读者了解商业领域的最新动态和发展趋势。杂志还定期发表商业评论和研究文章，对商业策略和管理理论进行深入探讨，为读者提供思考和决策的参考依据。

此外，该杂志注重培养领导力和个人成长。它提供领导者的专访和特辑报道，分享他们的领导之道和成长经历。杂志还关注个人发展和职业规划，通过专栏文章和专家观点，帮助读者掌握职业发展的关键技巧和心态。无论是自我管理、职业晋升还是人际关系，杂志都为读者提供了有价值的建议和启发。

总之，《经理人》杂志通过对管理和领导力发展的深入报道，帮助读者了解商业管理的最新趋势和行业动态，提升自己的管理能力和领导力水平。不论是企业高管、中层经理还是年轻的职业人士，都可以从中获取实用的经验和管理智慧。该杂志成为了管理者不可或缺的参考资源，引领读者在商业世界中取得更加卓越的成就。

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