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国防教育实行的方针精选(五篇)

发布时间:2023-09-21 09:57:00

序言:作为思想的载体和知识的探索者,写作是一种独特的艺术,我们为您准备了不同风格的5篇国防教育实行的方针,期待它们能激发您的灵感。

国防教育实行的方针

篇1

[关键词] 心律平;食道心房调搏;室上性心动过速

[中图分类号]R541.7 [文献标识码]C [文章编号]1673-7210(2008)01(c)-166-01

静脉注射心律平及食道心房调搏(TEAP)均为终止阵发性室上性心动过速(PSVT)的常用方法,本文比较了两种方法终止PSVT的疗效,现报道如下:

1 资料与方法

1.1 一般资料

2001年5月~2007年6月我院门、急诊和住院患者经心电图诊断为PSVT者共68例,男39例,女29例;年龄23~73岁,平均54岁。其中,冠心病稳定型心绞痛10例,陈旧性心梗2例,高血压4例,老年性瓣膜病5例,扩张型心肌病1例;以上有器质性心脏病的患者心功能Ⅰ~Ⅱ级,无器质性心脏病46例。心动过速发作时平均心率为170次/min,血压110/70 mmHg (1 mmHg=0.133 kPa),室上速病史平均7年,发作至就诊时间平均为60 min。

1.2 方法

68例患者随机分为心律平组及TEAP组。心律平组34例,首剂静脉注射心律平70 mg,不能转律者,间隔10 min再注射70 mg,总剂量为210 mg,仍然不能转律者使用TEAP终止发作。TEAP组34例,平均食道电极深度36 cm,平均起搏电压25 V,首先采用超速抑制法,以比PSTV发作时心率快20~30次/min的频率起搏心房10 s,无效再重复2次;如上法无效则改用程控期前刺激法,以S1S2作负扫描;如仍无效则最后采用短阵猝发刺激法,以250~300次/min的频率作4~8次的脉冲刺激,可重复2次。采用以上三种TEAP方法均不能转律者改用心律平静脉注射终止发作。所有患者复律前后均作心电图检查,复律时作心电监护及血压监测。两组患者在性别、年龄、病史长短,PSVT发作时心率、血压及基础心脏改变方面均具可比性。

1.3 统计学处理

对两组转复成功率进行χ2检验,比较其差异。

2 结果

静脉注射心律平组转律成功20例,成功率为58.8%,平均剂量为100 mg,有5例出现明显副作用,2例在未注射完70 mg时即感头昏、视物模糊、胸闷而终止用药。1例患者在转律后出现显著窦缓(心率40次/min),1例出现二度Ⅰ型房室传导阻滞,1例在注射心律平时出现低血压(收缩压<90 mmHg)。14例不能转复者改用TEAP法,10例可成功转律。TEAP组转律成功29例,成功率为85.3%,主要副作用为胸骨后灼痛感、刺痛感,无一例出现心动过缓或低血压。将上述结果进行χ2检验,两组成功率差异有显著性(χ2=4.67,P<0.05)。

3 讨论

PSVT是常见的快速心律失常,包括房室结折返性心动过速(AVNRT)、房室折返性心动过速(AVRT)、房内近返性心动过速(IART)、房内自律性心动过速(AAT)、窦房结折返性心动过速(SART)以及快室率的房扑。心律平主要通过阻滞房室结双径路中快径的逆向传导而终止AVNRT,延长所有心肌组织的传导和不应期,对房室旁路的前向及逆向传导的有效不应期有延长作用,并可产生完全阻滞,还可提高心肌细胞的阈电位,能明显降低心肌细胞的自律性,抑制触发激动,从而可终止以上各种PSVT发作。心律平对正常窦房结及房室结功能影响不大,但老年人常有窦房结及房室结潜在病变或功能不良,故当大剂量使用时可引起窦房结及房室结功能的明显抑制[1]。有报道心律平静脉注射治疗老年人PSVT而致心脏骤停,最终死亡,这使临床医生在遇到老年人PSVT发作时使用心律平时顾虑重重。本文心律平转复率低,与剂量不足有关。PSVT发生机制为折返、触发、自律性增高。凡是折返性心动过速均存在可激动间隙,只是不同类型的折返或折返性心动过速的可激动间隙宽窄不一[2]。超速抑制法与程控期前刺激法对可激动间隙宽的效果好,短阵猝发刺激法对上述效果不好的可激动间隙小者有效。TEAP是使一个适时的电刺激进入可激动间隙,它将兴奋该区域并沿环路传播,从而打断折返环,终止PSVT。TEAP终止PSVT成功率高,与心律平静脉注射终止PSVT相比有明显效果。对老年人尤其是合并低血压、心衰、窦缓、慢快综合征、WPW合并器质性心脏病者更适合。其副作用较轻,主要为电脉冲刺激食道壁所致的胸骨后灼痛感,一般可耐受。以TEAP方法终止PSVT(尤其是老年人)效果更优,且安全可靠,简单易行,可避免心律平转律所致的副作用,不足的是TEAP对自律性PSVT效果差。

[参考文献]

[1]陈国伟,郑宗锷.现代心脏内科学[M].长沙:湖南科学技术出版社,1994.480-482.

篇2

一、普通高等院校开展国防教育的重要意义

我国宪法规定:“开展国防教育是提高全民族、全社会国防意识的重要措施,也是教育公民依法履行国防义务的基础工程,参加和接受国防教育是法律赋予体公民的权利和义务。”《国防教育法》第13条指出:“学校的国防教育是全民国防教育的基础。”大学生是国家未来先进生产力的后备军,亦是未来国防的力量中坚。通过学校的国防教育,大学生能够正确认识经济建设与国防建设、保卫祖国与建设祖国的关系,正确处理好个人的发展与国家的安危、个人的理想与国家的发展之间的关系,从而树立牢固的国防思想,关心国防事业,积极投身到国防建设,为国家安全筑起一道永固的国防长城[2]。

(一)普通高等院校开展国防教育的重要性

国防教育贯穿于大学教育阶段的全过程,当前在我国普通高等院校国防教育主要形式有:军事课——分为军事理论课教学和军事技能训练;贯穿在日常教学和学生管理工作中的国防教育;其他课程中涉及的国防教育,如《思想品德修养》、《形势与政策》、《思想和中国特色社会主义理论体系概论》等。

普通高等院校的国防教育以军事课的教学为主体,通过军事课教学,使大学生掌握基本军事理论与军事技能,增强国防观念和国家安全意识,强化爱国主义、集体主义观念,加强组织纪律性,促进大学生综合素质的提高,为中国人民训练后备兵员和培养预备役军官打下坚实的基础[1]。

(二)国防建设对普通高等院校国防教育的现实要求

新时期我军的战略方针是打赢现代信息化条件下的局部战争,为此要实现两个“转变”,即从密集型向科技型的转变,从数量规模型向质量效能型的转变。为此,我军正逐步加强质量建设,实行科技强军,随着军队现代化建设的发展,大批新型武器装备部队,不仅需要高素质的军官,而且需要文化素质较高的士兵去操纵和维护。“征集普通高等学校应届毕业生入伍,是征集对象主体调整改革的重要方面”,“是适应新时期国防和军队现代化建设需要,从源头改善军队兵员结构,提高军队战斗力的重要工作,是推进实施人才强军、科技强军战略的重大举措,是促进青年学生成长成才的有效途径”[3]。

按照“部队需要什么人才,大学就要培养什么样的人才。人才培养要朝有利于国防和军队现代化建设方向发展”[2]的要求,普通高等院校的国防教育,必须进一步提高教育效果的实效性,为国家培养高素质的国防现代化建设人才,为中国人民训练后备兵员和培养预备役军官打下坚实的基础。

二、目前普通高等院校开展国防教育所存在的问题

(一)军事理论课教学存在的问题

按照《普通高等学校军事课教学大纲》规定,军事理论课的内容包括中国国防、军事思想、国际战略环境、军事高技术、信息化战争等五大版块,知识涉及面广,学科跨度大。虽然能够达到使学生掌握基本军事理论,增强国防观念和国家安全意识,强化爱国主义、集体主义观念的课程目标,但不够深入、系统,还停留在知识对所涉知识的了解层面,达不到将所学知识和实践结合的应用能力和合格国防后备力量的目标。

(二)军事技能训练存在的问题

目前军事技能训练的关键问题在于过于形式化,仅仅是由于国家政策的压力而在开展,至于能否取得实际效果则很少考虑。基本上以完成任务为目的,以结业典礼的汇报表演宣告任务的圆满完成。试想如果真的发生战争,高校所培养的这批后备兵员,仅仅学会表演立正稍息、向左向右转的学生能否及时地转化为现役力量,能否经受得住信息化条件下战争的考验呢?

(三)日常国防教育中存在的问题

普通高等院校的国防教育责任不明确,本科教育有教育部、教育厅等业务部门的领导和考核监督,而国防教育需要军队、地方和高校的密切合作,同时也造成了责任不够明确。这里所指的责任不是任务,根据国家相关规定,对于军队、地方、高校的国防教育任务已经非常明晰,这里所说的是所能达到的实际性的责任在军队、地方、高校之间处于悬空状态。接受国防教育的主体是高校学生,教育任务由军队和学校分别承担,同时需要地方的配合,至于能否达到实际效果几方均不负直接责任。

三、对提高国防教育实效性的几点构想

(一)改革军事理论课教学

面向国防实际需求,突破现行的教学形式,将普及教育与重点教育相结合、将国防教育与专业教学相结合。普及教育是指面向所有学生的国防教育,其目标可确定在“通过国防教育,提高大学生的国防观念,使大学生掌握必要的国防知识,增强大学生保卫国家的责任,强化大学生的国防安全意识”[1]这个基本层次。重点教育则是针对毕业后有入伍意向的学生,其目标应该达到中国人民后备兵员和预备役军官的标准,其教育内容应比普及教育更加深入,更加具有针对性,更加有实效,更加符合实战的需要。根据部队的实际需求,把国防教育与专业教育相结合,并开设军事管理学、军事指挥学等选修课。按照“部队需要什么人才,大学就要培养什么样的人才。人才培养要朝有利于国防和军队现代化建设方向发展”[2]的要求,在有意向毕业后入伍的学生中,根据部队对专业技术兵员的需求,结合其所学专业有针对性地强化其在国防时间中的实用性。

(二)改革军事技能训练

将有意向入伍的学生纳入预备役体系。在普及教育的基础上,从毕业后有意向入伍服役的学生中,选出符合条件的作为重点教育对象,并纳入预备役体系,实行军地双方共同管理,进一步强化训练,定期放到部队的岗位上进行实践锻炼,培养过硬的军事技能和军事作风。结合大学的专业学习培养出一批既有实践经验又具备较高军事专业素质的预备役力量,在毕业入伍后能够在最短的时间内胜任岗位的需要,在发生战争的时候能够迅速转化为现役力量[4]。

(三)改革日常国防教育

以军队的实际需求为依据,建立军队、地方、高校的完善考核机制。要提高国防教育的时效性,必须建立完善的考核机制。考核的内容应该重点针对国防教育的实际效果,大学生入伍之后的表现便可以作为其一个重要考核内容。我们要尝试从效能考核入手推动形式的改革创新,改变以往从形式求效果的模式,改变中看不中用的弊病,不再让投入大量人力、物力、财力的国防教育活动流于形式。在考核制度中进一步明确军地双方在国防教育活动中的责任,将国防教育的实效性纳入上级部门对双方的考核内容,促使双方积极主动地提高实效性,从而推动国防教育的发展。

(四)调整征兵政策

目前我国大学生入伍服士兵兵役有两种形式:一是在校生入伍,二是应届毕业时入伍。两种形式由于种种客观原因都存在学生的积极性不高,达不到期望的效果的问题。但征集普通高等院校学生入伍确实是新形势下提高兵员质量的主要渠道,为了提高高校学生入伍的积极性,我们可以参考国防生的体制,即在高考考生填报高考志愿的时候,同时填报入伍意愿,部队根据需要,采取高考加分,在大学期间给予补助和奖学金等措施进行激励,有针对性地选择考生进行培养[5]。

培养方式参照国防生,在校期间定期接受军事专业学习和训练;将毕业实习放到军队的岗位上进行实际锻炼。与国防生相同的是,这部分学生在大学期间同国防生一样接受培训;不同的是,这部分学生不属于定向部队,毕业时可以自主选择入伍或者不入伍,愿意入伍者优先考虑。优点是可以以较少的投入培养大量较高素质的预备役兵员,从而为国家储备一支实力雄厚的、高素质的国防后备力量起到积极的作用[6]。

参考文献:

[1]教育部、总参谋部、总政治部.普通高等学校军事课教学大纲.教体艺[2002]7号.

[2]陈东霞,姜尖.对当前高校新生教育中的军训和国防教育现状的调查和思考[J].当代教育论坛.2004,(11).

[3]总参谋部、总政治部、教育部、财政部.关于做好普通高等学校应届毕业生征集工作的通知.参动[2009]6号.

[4]总参谋部.关于做好2010年从普通高等学校毕业生中直接招收士官的通知.参动[2010]9号.

篇3

关键词:高职院校;军训;军事训练;高职学生;对策

Abstract: Vocational College Students' military training is a legal duty of great responsibility, mission glory. Only accurate positioning of training target and task, enrich and perfect the training outline and content, adjustment and improvement of training ways and means, in order to effectively address the current may exist in the training content, training mode is single, unified military training achievements to consolidate such problems; only according to " improve the awareness of thinking, scientific and standardized management, highlighting the characteristics of running a school, consolidating the results of military training of " train of thought, to use of the military training education function; only the summary of military experience, deepen the training effect, seize opportunity, mining military potential, pay attention to training pipe connection, realize the education, to form a military benefit mechanism.

Keywords: vocational colleges; military; military training; vocational students; students

引 言

高职院校开展军训工作是国家《兵役法》、《教育法》、《国防法》和《国防教育法》赋予高职院校的神圣使命,是全面贯彻党的教育方针,培养生产、建设、管理、服务第一线专科层次的高素质高级技能型专门人才的客观要求,开展国防教育,是让学生掌握军事技能,强化国防意识,为国防建设培养高素质后备人才的战略举措。

一、高职院校开展军训工作的重要意义

(一) 军训有利于高职学生健康自信心理的培育

部分高职学生对自己缺乏自信,总觉得自己不如别人,上高职院校也是不得已而为之,觉得低人一等。他们需要有条件来证明自己的价值,需要有机会来获得自信。军训能够使他们充分发挥自身的潜能,这为他们重新培育自身健康自信心理提供了良好的条件。

(二) 军训有利于高职学生良好思想品德的养成

军训使高职学生置身于军事化训练的浓重氛围中,通过认真学习军人的优良传统和作风,亲身体验军人的责任感、使命感和自豪感。军训有助于增强高职学生对祖国和人民的无比热爱与无限忠诚;有助于培养高职学生高度的献身精神和强烈的社会责任感;有助于高职学生自觉养成诚实、守信、勤奋、敬业的良好思想品德。

(三) 军训有利于高职学生集体主义观念的培养

现在大学生绝大多数是独生子女,很多学生生活依赖性强,独立性较差,不能适应集体生活,不懂得如何正确处理好人际关系。军训采用了军事化管理,使他们学会了服从命令,学会了自我管理,学会用自己的双手创造美好的学习环境。军训中经常开展的检查、评比、竞赛等活动,强化了高职学生集体意识和团结协作精神,使他们懂得了“团结就是力量”的真正含义。

(四) 军训有利于高职学生坚韧不拔意志的磨练

军训采用的强化手段和实行的严明纪律,在促进学生加强体育锻炼、促进身心健康等方面获得了立竿见影的显著效果。军训严格的管理,要求他们象军人一样,站如松,坐如钟,行如风,令行禁止,养成良好的学习、生活和卫生习惯;军训通过“摸、爬、滚、打”等项目,磨练了高职学生坚韧不拔意志,增强了他们不畏艰难困苦的勇气和决心,为他们今后学习生活做好了必要的心理准备。

(五) 军训有利于高职学生创新思维能力的形成

高职院校的人才培养就是要提高实践技能、形成创造思维、激发创业意识、培养创新能力,而军训中的国防教育对于促进这些能力的形成具有重要的作用。军事斗争的对抗性、残酷性和复杂性,孕育着军事思想的创造性。军事课使学生学习军事理论,了解现代战争的特点和发展趋势,开阔眼界,丰富知识,提高兴趣,激发他们潜在的创新精神和思维能力,有利于促进学生的专业知识的学习和专业素质的培养。

二、高职院校军训工作存在的主要问题

(一)军训内容不统一

目前各高职院校军训内容不尽相同,有的训练项目只是中学军训内容的简单重复,缺乏纵深的拓展;国防教育内容只是普及型的军事常识;军训着重于实用性的素质训练,存在一定的随意性。

(二)军训方式较单一

军训以队列训练和体能训练为主要内容。场地训练缺乏互动性,学生体力上大量透支,精神上倍感疲惫,难以最大限度提高学生的军训兴趣,军训效果不理想。讲授内容太少,方式仍旧采取灌输式教育方式,理论性过强,缺乏生动性。

(三)军训成果难巩固

军训短期效果明显,但军训后得不到巩固,其作用会逐渐淡化。少数高职院校为降低军训成本,节约军训开支,在军训的组织上重形式轻内容,在训练时间和内容上大打折扣,军训工作有走过场之嫌。

三、加强高职院校军训工作的对策思考

(一) 准确定位军训的目标和任务

高职学生的教育应当遵循人才发展的基本规律,向他们传授科学文化知识和专业技能,促进他们综合素质得到全面提高。军训在高职学生的教育中有着不可替代的重要作用。通过军营氛围的营造,通过教官的言传身教,可以增强高职学生的国防观念,培养他们拥军尚武精神;通过紧张的军事训练和严格的军事化管理,可以磨练高职学生的坚强意志,培养他们集体荣誉感、吃苦耐劳精神和令行禁止的纪律观念。

(二) 充实完善军训的大纲和内容

1、在军训的大纲制定上,既要严格执行《高等学校学生军事训练大纲》,又要根据本校实际对其进行必要的完善与补充。军训教学大纲和教材的编写,必须符合高职院校人才培养的目的和任务要求,实现系统性、科学性和思想性的有机结合,其深度和广度要适合高职学生的接受能力。军训内容要适应高职学生年龄特征和知识水平,注重与高中军训内容相衔接;军事技能训练内容要体现高科技局部战争的时代特征,应与培养预备役军人相结合。

2、在军训的实施内容上,要改变现有将队列训练作为军训的主要内容的片面做法。增加多种训练科目,加强军事知识教育,全面提高军事技能。要增加一些有针对性的内容,如防灾、防空、消防、紧急疏散等,培养高职学生应对各种灾难、处理突发事件的能力;可根据院校自身专业特色、学生特点调整军训内容,增设本专业在军事上的运用课程。比如:医学专业增设战地救护,计算机专业增设现代网络战争,通讯专业增设电子对抗和战时通讯保障,交通专业增设战时交通运输保障,等等。这样就可以将高职院校培养技能型人才与补充预备役所需高素质专业人才目标有机地结合起来,形成综合性高职院校军训模式。

转贴于 (三) 调整改进施训的方式和方法

1、理论讲授与体能训练相互渗透,加强军训的系统性。

军训普遍以队列训练和体能训练为主要内容的原因有:一是许多学生身体素质比较差,亟待锻炼提高;二是部分学生没有养成良好的行为习惯,需要训练培养;三是队列训练和体能训练相对比较容易,具有一定的可操作性。但这样军训的结果是,在部分学生中产生排斥心理和畏难情绪。因此,从提高军训实效性出发,应把理论讲授和体能训练结合起来,把练智能、练技能和练体能结合起来,把趣味性、生动性和知识性结合起来。技能上要采取从易到难,强度上要采用从轻到重的这样一个循序渐进的过程,而不要过分强调提高难度和加大强度。

2、常规训练与文体活动相互结合,增强军训的趣味性。

要调动高职学生参加军训的积极性,就是要改变单一的队列训练和体能训练的状况,在军训中大力开展丰富多彩的军事训练竞赛活动和文娱体育活动,如开展拔河、拳术、篮球、越野、国防知识、队列会操、军事游戏等比赛活动。通过这些活动,既能活跃军训气氛,又能密切教官和学生的关系,培养学生团结互助的集体主义观念,形成教学互动,教学相长良好局面,调动参训学生的积极性。

3、严格训练和规范管理相互促进,提高军训的实效性。

严格训练离不开规范管理,规范管理有利于严格训练。应把行为规范作为硬性规定让学生去严格执行,以培养学生良好的行为习惯。通过规范管理让学生逐步适应,使之由被动到主动,从不自觉到自觉,从而培养和提高学生自我约束和自我教育的能力。同时,规范管理也包括在严格训练的过程中的人性化操作,对参训学生中出现的生理和心理的异常反应要及时发现,妥善处置,坚决杜绝训练事故的发生。

(四) 发挥军训的长期效应和作用

1、抓住各种活动契机,找到军训工作在德育工作中的切入点。

要把军事理论教育贯穿高职教育全过程,不断巩固与加强军事教育的成果。例如,结合风云变幻的国际形势,讲国防教育的重要性;结合残酷血腥的战争历史,讲和平发展的来之不易;结合国防建设,讲科技发展的重要作用;结合军训工作,讲人才培养与育人环境的密切关系。要利用1.29 纪念日、纪念日等特殊时期开展纪念活动、专题讲座、知识竞赛等活动,观看爱国主义影视、录像片,参观军事博物馆等,将国防教育深入人心并融入大学生活,增强高职学生的民族忧患意识和爱国主义情怀。

2、研究军训管理模式,找到与高职学生管理要求的结合点。

在学生管理制度的建设中引入军训元素,对现有的管理制度进行完善,加强学生的常规管理,实现军训管理与日常管理的无缝衔接。将内务整理与寝室卫生相结合,将身体锻炼与劳动教育相结合,将组织纪律与学风建设相结合,将心理素质与意志品质相结合,将军训要求与日常管理相结合,并定期开展竞赛展示比赛活动。

学校要统一要求辅导员全程参与军训管理,要熟悉军训的要求,掌握军事化管理的方式方法,为今后的班级管理打下较好的基础,从管理制度的制定上实现训管衔接,从日常教育落实上实现教养一致。

结 语

总之,高职院校军训工作任重而道远,只有把这项工作放到学校人才培养的大环境中,放到科教兴国的大视野中,放到民族强盛的大使命中,才能真正深刻地体会出巩固军训成果的极端重要性和紧迫性。深入挖掘和巩固高职院校军训成果,对国家、对社会、对每个学生都有深远历史意义和重要的现实意义。

参考文献:

[1] 金小平. 独立学院贫困生工作的几个问题[J]. 金华职业技术学院学报, 2008,03: 72-75

[2] 秦伟;汪昌海. 浅谈大学生军训对高校人才培养的启示[J]. 科教文汇, 2006, 2:7-8

[3] 徐永利. 大学生军训的育人功能及其长期效应[J]. 中国高等教育, 2011,3/4: 36-37

篇4

关键词:高职院校;军训;军事训练;高职学生;对策

abstract: vocational college students' military training is a legal duty of great responsibility, mission glory. only accurate positioning of training target and task, enrich and perfect the training outline and content, adjustment and improvement of training ways and means, in order to effectively address the current may exist in the training content, training mode is single, unified military training achievements to consolidate such problems; only according to " improve the awareness of thinking, scientific and standardized management, highlighting the characteristics of running a school, consolidating the results of military training of " train of thought, to use of the military training education function; only the summary of military experience, deepen the training effect, seize opportunity, mining military potential, pay attention to training pipe connection, realize the education, to form a military benefit mechanism.

keywords: vocational colleges; military; military training; vocational students; students

引 言

高职院校开展军训工作是国家《兵役法》、《教育法》、《国防法》和《国防教育法》赋予高职院校的神圣使命,是全面贯彻党的教育方针,培养生产、建设、管理、服务第一线专科层次的高素质高级技能型专门人才的客观要求,开展国防教育,是让学生掌握军事技能,强化国防意识,为国防建设培养高素质后备人才的战略举措。

一、高职院校开展军训工作的重要意义

(一) 军训有利于高职学生健康自信心理的培育

部分高职学生对自己缺乏自信,总觉得自己不如别人,上高职院校也是不得已而为之,觉得低人一等。他们需要有条件来证明自己的价值,需要有机会来获得自信。军训能够使他们充分发挥自身的潜能,这为他们重新培育自身健康自信心理提供了良好的条件。

(二) 军训有利于高职学生良好思想品德的养成

军训使高职学生置身于军事化训练的浓重氛围中,通过认真学习军人的优良传统和作风,亲身体验军人的责任感、使命感和自豪感。军训有助于增强高职学生对祖国和人民的无比热爱与无限忠诚;有助于培养高职学生高度的献身精神和强烈的社会责任感;有助于高职学生自觉养成诚实、守信、勤奋、敬业的良好思想品德。

(三) 军训有利于高职学生集体主义观念的培养

现在大学生绝大多数是独生子女,很多学生生活依赖性强,独立性较差,不能适应集体生活,不懂得如何正确处理好人际关系。军训采用了军事化管理,使他们学会了服从命令,学会了自我管理,学会用自己的双手创造美好的学习环境。军训中经常开展的检查、评比、竞赛等活动,强化了高职学生集体意识和团结协作精神,使他们懂得了“团结就是力量”的真正含义。

(四) 军训有利于高职学生坚韧不拔意志的磨练

军训采用的强化手段和实行的严明纪律,在促进学生加强体育锻炼、促进身心健康等方面获得了立竿见影的显著效果。军训严格的管理,要求他们象军人一样,站如松,坐如钟,行如风,令行禁止,养成良好的学习、生活和卫生习惯;军训通过“摸、爬、滚、打”等项目,磨练了高职学生坚韧不拔意志,增强了他们不畏艰难困苦的勇气和决心,为他们今后学习生活做好了必要的心理准备。

(五) 军训有利于高职学生创新思维能力的形成

高职院校的人才培养就是要提高实践技能、形成创造思维、激发创业意识、培养创新能力,而军训中的国防教育对于促进这些能力的形成具有重要的作用。军事斗争的对抗性、残酷性和复杂性,孕育着军事思想的创造性。军事课使学生学习军事理论,了解现代战争的特点和发展趋势,开阔眼界,丰富知识,提高兴趣,激发他们潜在的创新精神和思维能力,有利于促进学生的专业知识的学习和专业素质的培养。

二、高职院校军训工作存在的主要问题

(一)军训内容不统一

目前各高职院校军训内容不尽相同,有的训练项目只是中学军训内容的简单重复,缺乏纵深的拓展;国防教育内容只是普及型的军事常识;军训着重于实用性的素质训练,存在一定的随意性。

(二)军训方式较单一

军训以队列训练和体能训练为主要内容。场地训练缺乏互动性,学生体力上大量透支,精神上倍感疲惫,难以最大限度提高学生的军训兴趣,军训效果不理想。讲授内容太少,方式仍旧采取灌输式教育方式,理论性过强,缺乏生动性。

(三)军训成果难巩固

军训短期效果明显,但军训后得不到巩固,其作用会逐渐淡化。少数高职院校为降低军训成本,节约军训开支,在军训的组织上重形式轻内容,在训练时间和内容上大打折扣,军训工作有走过场之嫌。

三、加强高职院校军训工作的对策思考

(一) 准确定位军训的目标和任务

高职学生的教育应当遵循人才发展的基本规律,向他们传授科学文化知识和专业技能,促进他们综合素质得到全面提高。军训在高职学生的教育中有着不可替代的重要作用。通过军营氛围的营造,通过教官的言传身教,可以增强高职学生的国防观念,培养他们拥军尚武精神;通过紧张的军事训练和严格的军事化管理,可以磨练高职学生的坚强意志,培养他们集体荣誉感、吃苦耐劳精神和令行禁止的纪律观念。

(二) 充实完善军训的大纲和内容

1、在军训的大纲制定上,既要严格执行《高等学校学生军事训练大纲》,又要根据本校实际对其进行必要的完善与补充。军训教学大纲和教材的编写,必须符合高职院校人才培养的目的和任务要求,实现系统性、科学性和思想性的有机结合,其深度和广度要适合高职学生的接受能力。军训内容要适应高职学生年龄特征和知识水平,注重与高中军训内容相衔接;军事技能训练内容要体现高科技局部战争的时代特征,应与培养预备役军人相结合。

2、在军训的实施内容上,要改变现有将队列训练作为军训的主要内容的片面做法。增加多种训练科目,加强军事知识教育,全面提高军事技能。要增加一些有针对性的内容,如防灾、防空、消防、紧急疏散等,培养高职学生应对各种灾难、处理突发事件的能力;可根据院校自身专业特色、学生特点调整军训内容,增设本专业在军事上的运用课程。比如:医学专业增设战地救护,计算机专业增设现代网络战争,通讯专业增设电子对抗和战时通讯保障,交通专业增设战时交通运输保障,等等。这样就可以将高职院校培养技能型人才与补充预备役所需高素质专业人才目标有机地结合起来,形成综合性高职院校军训模式。

(三) 调整改进施训的方式和方法

1、理论讲授与体能训练相互渗透,加强军训的系统性。

军训普遍以队列训练和体能训练为主要内容的原因有:一是许多学生身体素质比较差,亟待锻炼提高;二是部分学生没有养成良好的行为习惯,需要训练培养;三是队列训练和体能训练相对比较容易,具有一定的可操作性。但这样军训的结果是,在部分学生中产生排斥心理和畏难情绪。因此,从提高军训实效性出发,应把理论讲授和体能训练结合起来,把练智能、练技能和练体能结合起来,把趣味性、生动性和知识性结合起来。技能上要采取从易到难,强度上要采用从轻到重的这样一个循序渐进的过程,而不要过分强调提高难度和加大强度。

2、常规训练与文体活动相互结合,增强军训的趣味性。

要调动高职学生参加军训的积极性,就是要改变单一的队列训练和体能训练的状况,在军训中大力开展丰富多彩的军事训练竞赛活动和文娱体育活动,如开展拔河、拳术、篮球、越野、国防知识、队列会操、军事游戏等比赛活动。通过这些活动,既能活跃军训气氛,又能密切教官和学生的关系,培养学生团结互助的集体主义观念,形成教学互动,教学相长良好局面,调动参训学生的积极性。

3、严格训练和规范管理相互促进,提高军训的实效性。

严格训练离不开规范管理,规范管理有利于严格训练。应把行为规范作为硬性规定让学生去严格执行,以培养学生良好的行为习惯。通过规范管理让学生逐步适应,使之由被动到主动,从不自觉到自觉,从而培养和提高学生自我约束和自我教育的能力。同时,规范管理也包括在严格训练的过程中的人性化操作,对参训学生中出现的生理和心理的异常反应要及时发现,妥善处置,坚决杜绝训练事故的发生。

 (四) 发挥军训的长期效应和作用

1、抓住各种活动契机,找到军训工作在德育工作中的切入点。

要把军事理论教育贯穿高职教育全过程,不断巩固与加强军事教育的成果。例如,结合风云变幻的国际形势,讲国防教育的重要性;结合残酷血腥的战争历史,讲和平发展的来之不易;结合国防建设,讲科技发展的重要作用;结合军训工作,讲人才培养与育人环境的密切关系。要利用1.29 纪念日、纪念日等特殊时期开展纪念活动、专题讲座、知识竞赛等活动,观看爱国主义影视、录像片,参观军事博物馆等,将国防教育深入人心并融入大学生活,增强高职学生的民族忧患意识和爱国主义情怀。

2、研究军训管理模式,找到与高职学生管理要求的结合点。

在学生管理制度的建设中引入军训元素,对现有的管理制度进行完善,加强学生的常规管理,实现军训管理与日常管理的无缝衔接。将内务整理与寝室卫生相结合,将身体锻炼与劳动教育相结合,将组织纪律与学风建设相结合,将心理素质与意志品质相结合,将军训要求与日常管理相结合,并定期开展竞赛展示比赛活动。

学校要统一要求辅导员全程参与军训管理,要熟悉军训的要求,掌握军事化管理的方式方法,为今后的班级管理打下较好的基础,从管理制度的制定上实现训管衔接,从日常教育落实上实现教养一致。

结 语

总之,高职院校军训工作任重而道远,只有把这项工作放到学校人才培养的大环境中,放到科教兴国的大视野中,放到民族强盛的大使命中,才能真正深刻地体会出巩固军训成果的极端重要性和紧迫性。深入挖掘和巩固高职院校军训成果,对国家、对社会、对每个学生都有深远历史意义和重要的现实意义。

参考文献:

[1] 金小平. 独立学院贫困生工作的几个问题[j]. 金华职业技术学院学报, 2008,03: 72-75

[2] 秦伟;汪昌海. 浅谈大学生军训对高校人才培养的启示[j]. 科教文汇, 2006, 2:7-8

篇5

一、努力加强德育队伍建设

我校把德育队伍建设摆在重要位置,特别是班主任队伍建设。本学期加强了德育工作领导,不断完善德育工作管理机制,形成了校长亲自抓,副校长、班主任和任课教师共同承担的德育工作体系。重点强调德育工作队伍要树立“教书育人”、“服务育人”、“管理育人”的意识,并能以身作则,努力工作,鼓励教师要积极探索学校德育工作的新方法与新途径。

1、加强班主任队伍建设重学习、抓提高,不断提升班主任的综合素质。为了切实提升班主任老师的整体素质和管理能力,我们学校一直重视对班主任的培训工作。在政教处组织下,每学期我们均要举行班主任经验交流会。分别从班级建设与班级管理、学生心理疏导、建立班级核心与培养班干部、做好后进生转化工作、留守生管理等不同侧面确立研讨主题,让班主任畅谈教育、管理工作的心得体会,总结目前学生中存在的共性问题,找出了一些应当注意的问题和可以借鉴的经验与方法,从而提高了班主任的综合素质和工作能力。

2、完善规章制度,加强对班主任的考核管理工作。一是完善班主任工作规章制度。没有规矩,不成方圆。要规范班主任工作,落实班主任工作职责,学校必须建立规章制度,并依照规章制度加强考核管理。结合实际,我校制定了切实可行的《班级工作理细则》、《学生乘车档案管理》及《班级量化考核方案》等,这是学校对班主任履行职责情况进行管理考核的基本依据。二是加强对班主任的工作考核。班级常规管理的绩效由政教处每两周考核一次,考核内容涉及班级卫生工作、班级纪律工作,班级学雷锋情况、班级文化建设四个大的方面。通过考核管理,班主任强化了岗位责任意识,常规管理工作常抓不懈,各项工作按照学校要求有序地开展。学年结束时,政教处把对班主任的考核结果进行累计,评出优秀班集体、优秀班主任;

二、完善德育机制,重新定位全员德育

1、实行“全员育人、全程育人、全方位育人”的育人宗旨。班级管理不仅仅是班主任的事,每一位科任教师都有责任和义务为其所在班级做出应有的贡献。我们学校建立科任老师与班主任老师上下课交接表,要求每一位科任教师都参与到班级的管理中,参与到学生的道德品行的教育中,参与到班级文化建设中。

2、建立课间值班检查制度,课间是学生安全事故的高发期,针对这一问题我们制定《课间值班轮流表》,按表上岗。操场、楼道内各要道值周教师按分工上岗,每天设有领导进行监管。

3、我校在建立、健全规章制度的同时,狠抓制度的落实与执行,值周领导、值周教师、值周学生每天对学生的日常行为、班风进行检查评比,做到每天检查,每两周小结通报,并把考核结果纳入班级量化考评,收到了较好的效果。

三、、重视学生的思想道德教育、文明养成教育和国防教育

学校发挥政教处的职能作用通过开展的一系列的主题教育、主题班会、竞赛评比等活动来激励、强化学生的思想道德教育。

1、以学生学习、生活、行为三大习惯培养为重点,做好学生“生活德育”和“良好习惯养成教育”的教育。

2、继续开展文明礼仪教育,同时开展“拒绝乱写、乱画、乱扔废弃物不文明行为”主题活动。号召学生爱护公物保护环境,从一点一滴的小事做起,提高文明素质。

3、各班根据学生的实际,各自定期开展“文明教育月”、“主题教育周”等活动,着重对学生进行文明养成教育,进行多层次、高要求的训练。通过严格的训练,使我校学生的行为规范外化,将行为内化为素质,逐步养成良好的生活习惯、学习习惯、文明礼貌习惯。

4、寓思想教育于活动之中。利用三月份学雷锋树新风、清明节给革命烈士扫墓、六一儿童节等重大教育活动的有利契机,通过组织少先队队活动、出版宣传栏、国旗下的讲话等形式,在学生中深入广泛地开展爱国主义教育,培养学生热爱祖国、热爱人民、热爱家乡的情感,树立起为建设祖国、建设家乡而努力学习的远大志向。

5、多途径、多形式地开展国防教育。一是利用每周一升国旗仪式的国旗下讲话进行经常性教育,二是通过班会课和中队活动对队员作国防教育讲座,组织学生学习《国防教育读本》、观看一些国防纪录片,强化学生的国防观念,培养学生的国防意识及爱国主义情感。

四、加强安全管理工作,创建平安和谐校园

作为寄宿制学校,安全稳定工作是学校顺利开展教育教学工作的前提和基础,我们始终把安全工作摆在重中之重的位置,树立安全工作重于泰山的理念。

1、健全学校安全组织机构,责任到人,从校长、主管校长、科室主任到班主任、任课教师层层落实安全责任,签订安全责任状,制定安全管理考核细则,不放过一个细小的环节,采取定期与不定期排查相结合的办法,确保学校安全稳定运行。

2、加强安全教育,逢会必讲安全,时时处处提醒安全,充分利用学校的各种宣传阵地如学校广播、黑板报、橱窗、标语、主题班会、安全论文等,采取各种手段加强师生安全教育,增强师生安全意识和自我保护能力,并净化学校周边环境,健全学校安全防护体系。

3、加强食堂安全管理,努力建设放心食堂,严把采购关、入库关、保管关、出库关、制作关、销售关、餐具卫生关等各类关口,慎防食物中毒。健全食品采购索证、索票和购货台账,对员工进行经常性的安全教育,对食堂员工定期体检,并持证上岗,增强服务意识,提高服务技能,不断增强花色品种,注重营养搭配,保证学生健康快乐成长。

4、切实加强校园安全管理,定期排查安全隐患。实行“四排查两总结一通报”。值班人员每天早、中、晚巡查,政教处每周小查,学校每月大查,节、假日专查。学校定期组织教师伸入到教室、宿舍对管制刀具、火种等危险物品进行收缴,值班教师遇到突发事件、发现重大隐患立即向值班领导报告。每周例会上,由政教处向全体教师通报上一周安全情况。

5、切实加强寄宿生管理。学校一方面培养寄宿学生严格遵守纪律和独立生活能力的良好习惯,一方面加强管理力度。每天由值班教师配合宿舍管理人员督察学生就餐秩序、晚上就寝查铺,确保寄宿学生在校安全。

6、重视门卫的管理,严格控制外来人员进入学校,并对学生实行离校请假登记制度。加大治安保卫投入,学校为门卫室添置警棍、钢叉等保安器材,确保校园全方位、全天侯安全可靠。

7、寓安全教育于学生活动中,从而加强学生的安全意识。一是通过交通安全、防震、消防、饮食安全等主题班会,对学生进行安全教育。二是通过“防震减灾”系列活动普及防震相关知识,通过应急疏散演练活动对学生进行安全逃生教育,通过综合治理“学生包车”等活动对学生进行交通安全教育。

8、加强对特殊群体学生的管理。这学期我校将特殊群体学生作为学生管理的重点。我们建立了学困生、留守学生、残疾学生、心理及行为异常学生、贫困生等档案,我们要求班主任要与科任教师一起做好对特殊群体学生的管理工作,每学期至少家访两次,电话联系若干次,每月谈心一次。政教处要求各班建立“个别问题学生档案”,并对违纪学生进行追踪调研,及时了解学生情况,杜绝恶性事件的发生,防患于未然。

五、加强体育卫生、艺术管理工作。

我校以学生体质健康水平作为学校体育、卫生教育工作的立足点,积极采取相关措施,按课程设置要求开齐体卫艺相关课程。体卫教育工作计划、教学计划均列入学校整体管理工作中,落实“两操两课两活动”的基础上,与阳光体育活动有机结合,形成了浓郁的校本特色。坚持每月开展一次大型文体活动,为学生全面发展奠定了扎实的基础。坚持开展卫生知识专题教育,坚持每学期开展一次学生体检活动,扎实开展传染病防控工作,及时掌握学生因病缺课信息,对患病学生进行治疗跟踪,定期对公共场所设施进行消毒等,杜绝了传染病的传播流行。

六、存在的问题

在全员管理方面,还有形式主义的东西,全员管理的重视程度需要提高。对部分学生的转化工作不力。学生常规管理缺乏长久性、自觉性、延续性。工作的主观随意性较大。心理健康教育的针对性和实效性方面还有待于探讨。创新意识还不够强,未能创造性的开展工作。

七、今后的工作设想:

1、结合我校的工作实际,结合学生的学习、生活特点采取有效的措施,培养学生的良好的行为习惯。例如养成良好的卫生习惯要从学生珍惜自己的劳动成果开始,培养爱心要从爱父母、爱老师开始。

2、加强班主任的思想学习和培训,在各年级实施班主任“培训计划”,更新观念,明确不同层次班主任工作目标,提高班级管理能力。